Vor ziemlich genau einem Jahr schrieb ich eine Kritik zur deutschen Podcastlandschaft. Zu viele Laberpodcast oder Wissenscasts mit zu wenig Interviewpartnern bei denen niemand versucht eine Geschichte zu erzählen. Einer der Punkte, die ich dabei nicht aufgriff war das Fehlen von Labels in der deutschen Szene. Gut, Holgi und Tim Pritlove produzieren so viel, dass sie beide jeweils ein Label für sich sind. Aber darüber hinaus gibt es leider nicht so wirklich was.

Seit heute gibt es ein Label, dass von der Aufmachung her für Qualität stehen will. Nicht, dass es nicht schon vorher Qualität gegeben hätte, aber ich denke, dass sie es auf eine neue Stufe heben wollen. Die Gründer von Viertausendhertz sind nicht unbekannt. Nikolas Semak glänzte immer mal wieder mit interessanten Interviewpodcasts und ist Teil eines Laberpodcasts, den ich nie gehört habe ;) Dazu kommt Christian Grasse, den ich als Moderator von Deutschlandfunk Breitband kenne und er hat die großartige Folge 1 des Podcasts Systemfehler gemacht. Die anderen beiden Gründungsmitglieder Marie Dippold und Hendrik Efert kenne ich bisher nicht.

Efert macht aber auch einen Podcast bei Viertausendhertz. Er kommt also vermutlich auch aus dem Audio- und/oder Journalismusbereich. Dippold kommt aus dem Vertrieb. Die Kombination hört sich erstmal gut an. Vor allem weil sie auch eine Vertrieblerin dabei haben und nicht nur Journalisten.

Das Label ist aber nicht nur einfach ein Zusammenschluss von vier Personen, die ordentliche Podcasts produzieren wollen. Nein, Viertausendhertz ist eine GbR und das heißt, dass sie wohl Geld mit dem Label machen wollen. Als Einnahmequelle scheinen sie sich für Werbung entschieden zu haben. Das Audible-Logo ist überall gut zu sehen. Dazu kommt, wie bei den kommerziellen US-Podcasts bekannt, Werbung zu Audible in den Podcastepisoden. Ich bin gespannt wen sie noch als Werbepartner ranholen können und auch weitere Methoden wählen wie Patreon oder Flattr. Vermutlich kann man in Deutschland nicht die gleichen Werbesätze aufrufen wie in den USA, da die potentielle Hörerschaft bei deutschen Podcasts von Natur aus viel kleiner ist. Aber ich vertraue jetzt einmal blind darauf, dass sie einen vernünftigen Geschäftsplan haben und sich einen Kopf über die aktuelle Marktlage gemacht haben.

Das Label startet mit vier Leuten und sechs Podcasts. Die Anzahl der Podcasts finde ich ziemlich heftig, nachdem ich einmal gehört habe wie lange die Produktion einer Folge bei Gimlet Media dauert und wie viele Leute daran beteiligt sind. Aber Gimlet hat zum Start auch eine ordentliche Summe Geld über Investoren eingeholt. Ich vermute mal, dass Viertausendhertz das nicht getan hat. Und natürlich habe ich auch keine Ahnung welche Einlagen die Gesellschafter bringen konnten.

Wie gesagt empfinde ich die Anzahl der Podcasts ziemlich hoch. Vor allem, wenn diese regelmäßig erscheinen sollen. Da glänzten zumindest Grasse und Semak leider bisher nur mäßig. Vom Systemfehler gab es eine Folge. Semak macht immer wieder großartige Podcasts, die leider nach wenigen Folgen ein Ende fanden[footnote]Bis auf der Laberpodcast Mikrodilletanten.[/footnote]. Von meinen Drüberblicken könnte ich jetzt auch nicht sagen, was noch an Personal bei Viertausendhertz vorhanden ist. Also ob es da zumindest eine kleine Redaktion oder einen extra Editor gibt.

Die Hälfte der Podcasts sehen auf den ersten Blick nach Interviewpodcasts mit nur einem Interviewpartner aus. Mal sehen, ob sie es damit schaffen Geschichten zu erzählen. Die erste Folge Systemfehler im Label folgt dem Format, das auch die ursprüngliche Systemfehlerfolge hatte. Allerdings kürzer. Ich hoffe, dass es dann dafür häufiger erscheint. Ein Podcast ist quasi eine öffentliche GbR-Sitzung. Und ein Podcast namens “Nur ein Versuch” setzt sich mit dem Thema Klarträumen auseinander, was sich für mich sehr Eso anhört. Mal schauen, ob das interessant ist. Das wichtigste wird sein, dass sie in regelmäßigen Zeiträumen neue Folgen der Podcasts veröffentlichen. Auch wenn man Podcasts “zeitsouverän nachhören” kann, weiß ich von meinen eigenen Podcasts, dass die Hörer ungeduldig werden können. Und jeder Vielhörer kennt den Spruch: “Ganz toller Podcast, erscheint aber leider zu selten.” Da fände ich weniger Podcasts mit mehr Qualität und höherer Frequenz interessanter.

Was mich stört ist, dass Logo des Podcasts und seine Beschreibung bei jedem Podcast sehr groß ist, ein dicker Button zum Abonnieren vorhanden ist und danach Werbung kommt. Und erst dann kleine Bilder mit Links zu den Folgen mit Webplayer. Mein Chrome ist auf voller Größe auf meinem 1440x900-Display und ich musste scrollen, um zu sehen, dass es Folgen zum Anklicken gibt. Die Folgen müssten imho weitaus präsenter sein. Gerade dachte ich erst, dass ich irgendwie über das Pulldown-Menüs des Abonnieren-Buttons zu Soundcloud muss, um mir dort eine Folge anzuhören. Benutzbarkeit und Entdeckbarkeit sehen meiner Meinung nach anders aus. Das war wirklich störend. Ich will was hören, keinen Teaser, sondern ganze Folgen. Das “Über” gehört irgendwo anders hin. Selbst der Macher interessiert mich erstmal wenig, sondern die Themen, die bisher behandelt wurden, wenn ich das erste Mal von einem Podcast höre.

Dagegen ist ganz groß, dass es bei der Folge zum Systemfehler ein Transkript gibt. Das kommt hoffentlich für die anderen Podcasts auch. Damit werden die Podcasts auch für Suchmaschinen ordentlich durchsuchbar. Aber das ist natürlich eine ordentliche Menge Arbeit. Wenn es allerdings Skripte und entsprechendes Personal gibt, könnte das machbar sein.

Also kann ich nur sagen, dass ich dem Label viel Erfolg wünsche. Sehr gut finde ich, dass sie eine Vertrieblerin an Bord haben. Nicht so gut finde ich die Anzahl der Podcasts, da ich die Sorge habe, dass da das Verhältnis Quantität/Qualität/Frequenz nicht stimmen könnte. Schlecht finde ich aktuell die Benutzbarkeit der Seite. Aber wie häufig nutzt man die Webseite? Warten wir es ab. Sie sind gerade erst gestartet.

Es fühlt sich für mich an, als ob sich die deutsche Podcastlandschaft konzeptionell in den letzten Jahren nicht weiterentwickelt hat. Technisch ist alles ziemlich groß. Dank Podlove ist das Veröffentlichen einfacher geworden und dank Auphonic stimmt die Audioqualität, selbst wenn man nicht für 1000€ und mehr Audioausrüstung rumstehen hat. Aber konzeptionell ist kaum etwas passiert.

Viele Podcasts sind Laberpodcasts. Wenn sie gut sind, haben sie auch einen Themenbereich der nicht nur Tech betrifft. Dazu kommen ein paar, die Wissen näher bringen wollen aber dann in der Regel immer die selben Leute hat, die mehr oder minder gut vorbereitet sind und entweder selten oder nie Interviewpartner mit tiefgehendem Wissen haben. Und dann gibt es noch die Interviewpodcasts, die entweder eher in die Kategorie Laberpodcast fallen mit wechselndem Gast oder in ganz seltenem Fall auch richtig Wissen näher bringen. Zusammengefasst: Eine bis fünf Personen unterhalten sich und wenn sie richtig richtig gut sind, bleibt man bei einem Thema und eine Person hat richtig Ahnung davon.

Niemand versucht Geschichten zu erzählen oder wirklich spannende Interviews zu führen. Gefühlt wird meist einfach nur das Rohmaterial einmal nach Auphonic gekippt und das war’s.  Während eine Reihe Leute Zeit in die Technik stecken mit Projekten wie Podlove und Ultraschall, fehlen die Leute, die den Podcastern beibringen wie man aus dem Rohmaterial was machen kann. Wie erzählt man damit Geschichten, baut Spannungsbögen auf oder wie finde ich den richtigen Gesprächspartner und bereite mich auf ein Interview vor? Wie bearbeite ich so etwas nach?

Und dann kommt der nächste Punkt. Um so einen richtig geilen Podcast zu machen, einen an dem man lecken will, weil er so großartig ist, braucht’s Manpower. Da kann nicht jeder vor dem Mikro reden. Da braucht es Zuarbeiter. Wie wäre es mal, wenn sich eine Gruppte zusammentäte, um die Arbeit für Vorbereitung und Nachbereitung aufzuteilen und nur eine(r) oder zwei sind hinter dem Mikro wirklich aktiv. Dann hat man auf einmal jemanden, der seine Zeit auf die Recherche aufwendet, jemand der ein Skript baut, jemand der Interviews führt und jemand der schneidet. Warum muss der Podcaster denn immer alles machen?

Es muss ja nicht gleich ein Serial oder This American Life werden; kann es vermutlich auch nicht, weil da eine ganze Reihe Leute Vollzeit dran arbeiten. Aber wenn sich mal Teams fänden, die aus Zuarbeitern und Redner bestünden, könnte man glaube ich schon viel mehr reißen und neue Konzepte und bessere Inhalte bringen.

Update: Ich habe es endlich geschafft, die erste (und einzige) Folge von Systemfehler zu hören und genau so etwas meine ich. Mir wurde ein paar Mal Bartocast genannt. Kenne ich nicht, könnte aber auch in die Richtung gehen. Aber zwei Podcasts sind halt die Ausnahme und nicht wirklich definierend für die Podcastlandschaft. Selbst die Großen wie Resonator, Raumzeit oder CRE fallen in die oben genannten Kategorien aber halt in die “richtig” guten (Zwei Leute reden, einer hat richtig Ahnung). Es fehlt den Podcasts in der Regel an einer “Redaktion”. Das ist das was ich mit den Leuten meine, die nicht hinter dem Mikro sind, sondern halt zu- und nacharbeiten. Und das ist auch für Hobbyprojekte machbar. Die Frage ist halt, was man haben will. Den nächsten Labercast oder ein tolles Ergebnis, was über das reine Gespräch hinaus geht.

Ich habe seit kurzem eine schöne goldene Karte von DHL damit ich u.a. Packstationen verwenden kann. Also dachte ich mir, dass ich zwei Bestellungen dahin liefern lasse. Was soll schon schief gehen?

Eine Menge. Hier eine Beschwerdemail, die ich gerade an DHL geschickt habe und den Verlauf mehr oder minder dokumentiert.

Beschwerde bei DHL

Sehr geehrte Damen und Herren,

langsam glaube ich, dass das Konzept Packstation von Schildbürgern entwickelt wurde. Lieferung FOO ging aufgrund eines Softwarefehlers bei Amazon ohne Postnummer raus. Mal abgesehen davon, dass ich nicht verstehe, dass das Annahmesystem bei dem Ziel Packstation Zustellungen ohne Postnummern zulässt, läuft es weniger als rund. Das Paket wurde in eine Packstation eingeliefert, dann wieder entnommen. Laut einer Mail, die ich von ihrem Social Media-Team habe, weil die Postnummer fehlt. Da ich den Inhalt langsam aber sicher dringend benötige, habe ich direkt bei Amazon eine neue Bestellung losgetreten und kulanterweise eine Expresszulieferung eingetragen bekommen. Ihr Paketzentrum allerdings schickt das Paket ohne Postnummer wieder los zur Auslieferung.

Also rief ich bei DHL an und versuchte eine Erklärung zu bekommen. Zugegebenermaßen war ich recht aufbrausend (sie werden gleich verstehen warum), aber als ich am Ende des Gesprächs nach dem Namen der Call-Center-Agentin fragte, sagte sie Auf Wiederhören und legte auf. Das Gespräch fand am 11.07. gegen 16:20 Uhr statt. Evtl. steht ja ein Name im Log zu dieser Sendung. Ich würde mich wegen des Auflegens gerne über die Dame hiermit beschweren.

Meine zweite Lieferung (Sendungsnr. BAR) ging mit einer unvollständigen Postnummer raus. Wieder ein Fehler des Absenders, wieder verstehe ich nicht wie so ein Paket überhaupt angenommen werden kann. Ich vermute doch, dass Postnummern Mindestlängen haben und ohne Postnummer scheint eine Einlieferung in eine Packstation ja nicht möglich. Dieses Paket befindet sich seit gestern 10:55 Uhr in der Auslieferung. Laut ihrem Social Media-Team und ihres Callcenters könnte es eventuell vielleicht möglicherweise doch ankommen. Nichts genaues wusste niemand. Ja, diese Wortwahl ist sarkastisch gemeint. Die Dame im Callcenter bei meinem Anruf heute Mittag war sehr freundlich und erklärte mir, dass ich bis morgen warten solle, ob das Paket eingeliefert wird und falls nicht, soll ich mich am Montag noch einmal melden. Auf Twitter würde meine Kurznachricht zu diesem Thema “Srsly? WTF?!” lauten.

Fassen wir zusammen (oder auch TL;DR): Zwei Sendungen gehen raus ohne bzw. mit verkürzter Postnummer an Packstationen. Beide werden von DHL angenommen. Beide kommen vielleicht oder auch nicht an, vermutlich eher nicht. Aber die Erkenntnis zu erreichen beim Auslieferer kann bis zu drei Tage dauern. “Srsly? WTF?!”

Das waren meine ersten beiden Bestellungen an eine Packstation. Nie wieder. Übrigens eine Bestellung, die am Mittwoch losgeschickt wurden, die auch über DHL lief aber zu mir nach Hause geliefert wurde, war am Donnerstag da. Diese Bestellungen wurden beide am Dienstag losgeschickt.

Ich wäre sehr dankbar für eine Antwort, die mir erklärt warum das alles so schief läuft.

Ich werde diese Mail und auch ihre Antwort auf meinem Blog veröffentlichen unter niels.kobschaetzki.net/blog/2014… ‎

Mit freundlichen Grüßen

Niels Kobschätzki

Well, I failed. My deadline for my grad thesis is tomorrow but on the weekend I figured that I won’t be able to finish it. I had half a year time and got even an extension of six weeks. The last two weeks I had usually less than six hours sleep. Sometimes I went to bad past midnight, carried my tiny one around once or twice in the night and then I got back to work at half past four in the morning. But I didn’t get a lot done. And I am still far from finished?

So, what happened? People who know me, know that I am totally in this GTD-thing, yadda yadda. For starters as I already noticed with my term papers, GTD doesn’t really seem to work with that. The problem is mainly that reading books for example is hard to break down into smaller tasks. The best I could get out of it was noting down questions and reminders when I have to extend or return books to the library. But otherwise my draft-files had just comment lines with TODO: in it, so that I know what I have to do at that place.

Ok, so I found that out, but what happened?

Well, what killed me in the end was that I didn’t worked continously enough. I have a full-time job, I had one kid, now two and did stuff like going to karate-training for preparing for a tournament[footnote]Which I failed utterly, too. Always more or less in last place and one of my fingertips will be crooked for the rest of my life probably.[/footnote]. I started a new blog where I posted on a daily basis, just a couple of weeks before the deadline. I beat several video games and for some I played for a week every evening and each time I was commuting. All that while knowing that I have a hard deadline and a second kid is coming. Procrastination at its best.

The result? Tons of stress in the final weeks without a chance to finish the thesis. A deep feeling of failure that still follows me a couple of days after realizing that I won’t make it[footnote]Didn’t ruined my birthday but still no good :/[/footnote]. I have to get a new topic or have to spin my topic enough that I can recycle work from the old one. Again a hit in study career that went for too long already.

And now? I have to meet with my professor to talk about what to do now. At least I started to gather my book lists for my written and oral exams that I have to do. And when I met with my professor, I will have some failsafes. Every sunday evening I have to report to someone on what I’ve done this week and I will try to set up meetings with my professor what I was reluctant to do before. I hope those two things work to get me working. And then there is the additional pressure that I have only a second try. If I don’t meet the goal this time, my studies were worthless and I won’t get that paper that prooves that I learned something in the past.

And why did I write all this? For one because I don’t want to explain me too often, it’s hard enough to tell the world that you failed in an important task. And then I hope I can help others that they read this and might see the signs in a similar situation earlier and start installing failsafes for themself.